いづみ館について
空室情報
現在、A居室1部屋・B居室1部屋の空室がございます。
ご見学・お問い合わせは随時受け付けております。
いづみ館の特徴
01自然と都会に囲まれて暮らす
遠くに背振の山並みを望み、近くには散歩コースとして最適な筑後川が流れる豊かな自然環境があります。周辺には大型ショッピングモールや映画館、飲食店が並び、来訪されたご家族の方も周辺施設にて一緒に楽しむことができます。
02協力医療機関との連携で24時間対応のサポート
協力医療機関と密接に連携して、24時間対応のサポート体制を整えており、健康管理から緊急対応まで行いますので、入居者様が安心して暮らすことができます。
03完全個室を完備しております
「くましろ・いづみ館」ではトイレ付きの完全個室を、入居者様一人一部屋ご利用いただけます。 まるで第二の自宅かのようにごゆっくりお過ごしください。
04施設内で全てのサービスが完結する
個別の機能訓練(リハビリ)のサポートはもちろんのこと、施設内でイベントも行います。
05自立から入居ができる
当施設には居室のタイプが2種類あり要介護の方はもちろん、基本的に介護が必要のない自立の方も入居ができます。独り身の心配がなくなりますし、同じ入居者様と交流をして活発で健康的な生活を送ることができます。
【令和5年度】介護職員等特定処遇改善加算に基づく取り組み
Ⅰ 処遇改善に関する加算の算定状況
当施設では下記の表のとおり処遇改善加算および特定処遇改善加算を算定いたします。 特定処遇改善加算はⅠとⅡに分かれます。
事業所名 | 処遇改善 | 特定処遇改善 |
---|---|---|
有料老人ホームくましろ・いづみ館 | Ⅰ | Ⅰ |
Ⅱ 処遇改善に関する具体的な取り組み
①介護福祉士の配置等要件
施設の介護福祉士の割合などによる加算の算定状況は下記の表の通りです。
事業所名 | 加算名 |
---|---|
有料老人ホームくましろ・いづみ館 | サービス提供体制強化加算(Ⅰ) |
②職場環境等要件
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入職促進に向けた取り組み
他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者など、経験・有資格者層などにこだわらない幅広い採用の仕組みの構築。 -
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動。
上位者・担当者になどによるキャリア面接など、キャリアアップなどに関する定期的な相談の機会の確保。 -
両立支援・多様な働き方の推進
有給休暇が取得しやすい環境の整備。 -
腰痛を含む心身の健康管理
雇用管理改善のための管理者に対する研修などの実施。 -
生産性向上のための業務改善の取り組み
タブレット端末やインカムなどのICT活用や、見守り機器などの介護ロボットやセンサーなどの導入による業務量の縮減。 -
やりがい・働きがいの醸成
ミーティングなど職場内コミュニケーションの円滑化による、個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善。